Tuyển dụng Kỹ sư Kỹ thuật Điện – Điện tử; Cơ Điện tử…VP. Hồ Chí Minh [T3.2026]

• Công ty VIỆT NGUYỄN (www.vietnguyenco.vn) chuyên cung cấp thiết bị Phòng thí nghiệm – Môi trường – Đo lường   – Công nghiệp và dịch vụ hiệu chuẩn vietCALIB^® (www.vietcalib.vn) và dịch vụ đào tạo sắc ký quang phổ thực chiến vietEDU^® (www.viet-edu.com.vn)
• VIỆT NGUYỄN là nhà phân phối đại diện các hãng: SCIEX – Mỹ | SCION – Hà Lan | CDS – Mỹ | HITACHI – Nhật Bản | Bruker – Đức | membraPure – Đức | TOSOH – Nhật Bản | SEAL – Đức…
• Brochure giải pháp công ty: Xem tại đây

Do nhu cầu phát triển – Hiện chúng tôi đang tìm kiếm những ứng viên đủ năng lực cho vị trí:

KỸ SƯ KỸ THUẬT ĐIỆN – ĐIỆN TỬ; CƠ ĐIỆN TỬ..

TẠI VĂN PHÒNG HỒ CHÍ MINH

• Số lượng tuyển: 01
• Hạn nộp hồ sơ: 20/04/2026;
• Địa chỉ làm việc:
  • VP HCM: N36 đường Nam Đình, P. Đông Hưng Thuận, Tp. Hồ Chí Minh

1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

1.1 Dịch vụ kỹ thuật

• Lắp đặt, bảo trì, thẩm định, xử lý sự cố đối với các thiết bị phòng thí nghiệm do công ty cung cấp.
• Nhận diện, khoanh vùng và xử lý sự cố liên quan tới phần cứng, phần mềm, và quá trình vận hành của thiết bị.
• Sửa chữa các thiết bị theo danh mục sản phẩm công ty và theo yêu cầu khách hàng.

1.2. Quản lý & báo cáo

• Cập nhật dữ liệu (tiến độ, report) trên phần mềm số hoá quản lý dịch vụ sau khi thực hiện công việc kỹ thuật theo quy định.
• Báo cáo các các công việc thực hiện, bao gồm tiến độ, khó khăn và phương án xử lý.
• Hỗ trợ đồng nghiệp, phối hợp làm việc nhóm; thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp quản lý.

1.3. Cơ hội phát triển

• Được đào tạo trong và ngoài nước, làm việc trực tiếp với chuyên gia của hãng công ty phân phối: SCIEX; SCION; HITACHI; BRUKER; SEAL; TOSOH…
• Tham gia các chương trình đào tạo chuyên sâu về: LC-MS/MS, GC-MS, GC, HPLC, AAS, UV-VIS…

2. YÊU CẦU CÔNG VIỆC:

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành liên quan đến Điện tử (Điện – Điện tử, Cơ điện tử, Tự động hóa, Điện tử Viễn thông…).
• Có kinh nghiệm sửa chữa về bo mạch điện tử. Có khả năng đọc sơ đồ mạch, đọc datasheet các loại linh kiện, chip thông thường.
• Có khả năng tư duy, suy luận tốt.
• Tuổi từ 25 tuổi – 35 tuổi.
• Phải có đam mê trong công việc, khao khát muốn thành công.
• Có khả năng đi công tác tại các tỉnh để phục vụ công việc.
• Giao tiếp tốt với khách hàng và đồng nghiệp.
• Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.
• Tiếng Anh tương đương trình độ B, đọc hiểu tài liệu tiếng Anh tốt.
• Sử dụng thành thạo các phần mềm word, excel, hiểu về cách thức cài đặt phần mềm là một lợi thế.
• Ưu tiên cho ứng viên có kinh nghiệm ở lĩnh vực liên quan.

III. QUYỀN LỢI

• Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm; đánh giá theo KPI rõ ràng.
• Chia % lợi nhuận dịch vụ kỹ thuật hằng tháng theo quy định.
• Thưởng tháng lương 13 và hoa hồng cuối năm theo doanh số công ty tại từng văn phòng.
• Xét tăng lương định kỳ 1 năm/lần; điều chỉnh mức đóng bảo hiểm 2 năm/lần.
• Sau mỗi 2 năm công tác liên tục: tăng thêm 01 ngày phép năm.
• Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định pháp luật.
• Mua bảo hiểm An toàn lao động cho 100% nhân sự kỹ thuật.
• Khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
• Chế độ dành cho lao động nữ theo quy định (nghỉ 1h/ngày khi mang thai từ tuần 28 và khi con dưới 1 tuổi).
• Hỗ trợ công tác phí, điện thoại, chi phí đi lại phục vụ công việc.
• Cấp đồng phục và trang thiết bị bảo hộ lao động.
• Thưởng các ngày lễ: 30/4–1/5, 2/9, lì xì đầu năm, Tết Thiếu nhi…
• Team building hằng năm.

IV. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

• Gửi CV và các hồ sơ liên quan về:
  Email: hr@vietnguyenco.vn | Hotline: 1900 066 870
• Tiêu đề email & tên file:
  Địa điểm ứng tuyển – Vị trí ứng tuyển – Họ và tên

Thông tin liên hệ:

• Mr. Trần Thế Duy
  ĐT: 0979 089 400
  Email. duy.tran@vietnguyenco.vn